Regidores de Chapala durante la sesión de cabildo del 27 de febrero. Foto: Impresión de pantalla.
Jazmín Stengel / D. Arturo Ortega. – A pesar de que el Ayuntamiento de Chapala aprobó de manera reciente el cambio de poderes en materia laboral para integrantes de la dirección de Jurídicos, desconocen cuántos asuntos laborales tienen en su contra, así como el número de sentencias o laudos a pagar.
La revocación y otorgamiento de poderes para representar al Ayuntamiento, acontecieron tras la aprobación del punto seis de la sesión ordinaria de cabildo del 27 de febrero, en materia de pleitos y cobranzas, además en lo administrativo, civil, mercantil, pero sobre todo en lo laboral, donde hubo dos otorgamientos.
En este punto se revocó el poder general para pleitos y cobranzas a la licenciada, Evelyn Deyanira Cerna Ortíz, a quien, a su vez, se le otorgaron poderes generales y de representación, únicamente en materia laboral.
De la misma manera, se le autorizaron poderes a la licenciada María Cristina Ibarra Espinoza, únicamente en materia civil y mercantil, y al licenciado, Rafael Rojas Romero, en materia administrativa, civil, mercantil y laboral.
Durante el análisis del punto, la regidora Verónica Torres, de la bancada panista, solicitó el currículum de las personas que ostentaban los nuevos poderes y a la vez reiteró su petición de información, respecto a las demandas laborales de trabajadores en contra del Gobierno Municipal.
“Solamente necesita saber cuáles son los currículums de ellos, si cuentan con la licenciatura terminada y también es importante aclarar que no se me ha entregado ninguna información, respecto a las demandas que tiene el municipio sobre el personal y para mí es importante saber qué está pasando”, comentó.
El síndico del ayuntamiento, Gamaliel de Jesús Soto Pérez, respondió que las personas a las que se les otorgaron los poderes de representatividad cuentan con la licenciatura, cédula profesional y los años de experiencia, como en el caso de Cerna Ortíz, quien tiene trabajando en varias administraciones en materia laboral, mientras que Ibarra Espinoza cuenta con experiencia en lo civil y Rafael Rojas entra en relevo del licenciado, Alonso Espinoza.
Sin especificar un número exacto, el síndico reconoció que se tienen “muchos” casos laborales pendientes de trabajadores que, en el pasado, terminaron la relación de trabajo con el ayuntamiento y que buscan un finiquito que les fuera favorable y de los cuales, alrededor de ocho son sentencias de laudos que el ayuntamiento tiene que pagar, aunque tampoco se especificó el monto.
El titular de la sindicatura también reconoció que el regidor, Rodrigo Adrián Díaz Durán ha estado solicitando información de los asuntos laborales, más justificó que es mucha la carga de trabajo, asegurando: “simplemente es que en el día a día es un poco complicado hacer una estadística de los asuntos que me piden y que no escapa de atender su petición, pero es que a veces los asuntos nos absorbe confrontarlos y recibir lo que va llegando…”, más se comprometió a entregar una estadística del número de juicios laborales, de los cuales el ayuntamiento no tiene documentación para defenderse, por lo que el funcionario concluyó que alguien se llevó los documentos o no se guardaron.
En la solicitud de transparencia con folio 140282622000431, se solicitó al Ayuntamiento de Chapala especificar el número de laudos a pagar, por los cuales se habilitaría al presidente municipal, así como al cuerpo de regidores, de sus funciones, así como las cantidades a pagar, la respuesta fue: “tras no existir laudos en donde se registre de manera efectiva la inhabilitación del presidente del municipio de Chapala y regidores del cabildo del ayuntamiento de Chapala no se puede determinar la cuantía de lo que se solicita”.
En entrevista al alcalde, Alejandro de Jesús Aguirre Curiel, informó que en 2022, se pidió en cabildo a la sindicatura del estado, que guardan los laudos y los asuntos laborales, los cuáles el síndico se comprometió a entregar en estos días, más el alcalde aclaró: “no tenemos laudos en este momento que sean urgentes o que estén por vencerse y si hubiera alguno, pues se tendrá que atender”.
En lo que respecta al número de asuntos laborales en proceso, dijo no tener la información al respecto.
El punto fue aprobado con 11 votos a favor y el voto de la regidora Verónica Torres en contra de quien argumentó su decisión por no contar con el currículum de las personas a las que se les otorgaron los poderes de representatividad.
Fachada de la alcaldía de Chapala.
Arturo Ortega (Chapala, Jal).- El Ayuntamiento de Chapala dejará casi siete millones de pesos para pagar, en laudos al final de la administración 2018–2021 que encabeza el alcalde, Moisés Alejandro Anaya Aguilar.
La información fue dada a conocer a través de una petición -realizada a la sindicatura por parte de Semanario Laguna-, misma que reveló que serían 6 millones, 906 mil, 276 pesos de ocho asuntos laborales que ya cuentan con una sentencia de pago, los que quedarían pendientes de pago.
La administración 2018–2021, inició con 13 de estos asuntos laborales por pagar, que sumaban una cantidad de 9 millones, 59 mil, 394 pesos y cuyas condenas fueron heredadas por las administraciones municipales anteriores.
Sin embargo, durante la gestión de la administración en turno, se lograron liquidar cinco laudos, cuyo monto ascendía a 2 millones, 153 mil, 117 pesos, pero gracias a las negociaciones realizadas con los afectados, se pudo llegar a varios acuerdos en los que se obtuvo un ahorro de 669 mil, 104 pesos.
Esto quiere decir que, por los 5 laudos, el Ayuntamiento habría pagado 1 millón, 484 mil pesos y no los 2 millones, 153 mil, 117 pesos que se tenían que pagar, en el principio.
La sindicatura informó que en lo que queda de la administración, no se contempla erogar más recursos para el pago de asuntos laborales con condena, más el informe no detalla cuántos asuntos laborales se habrían generado en la administración o cuántos quedarían por resolverse.
Sesión de cabildo.
Miguel Cerna.- Como muestra de la voluntad de pago y para evitar la suspensión de los ediles, el Gobierno de Jocotepec aprobó la desincorporación de un predio municipal para pagar los laudos laborales perdidos.
Se trata del terreno ubicado en la calle Privada Zaragoza, en el condominio “El Ahuilote” en San Juan Cosalá, que constituía un área de donación derivado del desarrollo habitacional -aprobado en la administración 2015-2018-.
Al respecto, el Síndico Municipal, Juan José Ramírez Campos, explicó a los ediles -durante la vigésimo segunda sesión de Cabildo, realizada el pasado 9 de diciembre- que, ante la falta de liquidez de las arcas municipales, es la única forma en que se pueden combatir los laudos a cubrir.
“El procedimiento que tenemos actualmente ante el Congreso del Estado de Jalisco donde está en juego la suspensión de los munícipes, lo que implica que ninguno de nosotros, si se llega a declarar dicha suspensión, podría estar en facultades para ejercer el cargo de regidor en el tiempo que marca el procedimiento y, como consecuencia, se tendría que suspender cualquier tipo de pago”, argumentó.
En punto de acuerdo, se estableció que el predio desincorporado será subdividido en lotes, de los cuales, el lote 15 del plano 01-2019 será destinado para el pago del expediente 1075/2009, a favor de Miguel Luvián Cuevas.
Aunque la desincorporación del terreno fue aprobada por mayoría calificada, mediante un documento, las regidoras Julia Arlaeth Valencia Pérez -de Morena- e Isela Pérez García -de la bancada Panista-, se manifestaron en contra argumentando falta de claridad e información que justificaran la acción, así como el destino que tendrían el resto de los lotes subdivididos.
“Simplemente por el hecho de estar en contra de la terminación en dichas propuestas, en la forma y términos que son realizadas, así como por la carencia de documentos, anexos, que adolece la copia simple de la convocatoria, mediante los cuales se nos permita tener el debido conocimiento de cuáles son los laudos a cubrir o los terceros a los que se les pretende enajenar los lotes de terrenos derivados de la aprobación pretendida”, escribieron en su reclamo.
En contestación, el Presidente Municipal, José Miguel Gómez López, dijo que los lotes desincorporados no representan un objetivo para la infraestructura de servicios del municipio, es decir, que difícilmente se ocuparían para obras públicas, por lo que consideró necesario ofrecerlos como pago ante el Tribunal de Arbitraje y Escalafón del Estado de Jalisco, como muestra de que el municipio no se niega a pagar.
Tras la aprobación, se estableció que los lotes -resultantes de la subdivisión del predio desincorporado del condómino “El Ahuilote”- quedarán para enfrentar los problemas en los tribunales derivador de juicios laborales, mientras que el resto quedará a la venta.
Manuel Jacobo (Chapala, Jal).- Pese a que el Gobierno de Chapala cuenta con 16 laudos y tiene 196 demandas de ex funcionarios, éste no recibirá apoyo del Gobierno del Estado para realizar los pagos por dichos conceptos.
Lo anterior se dio a conocer luego de que diversos presidentes municipales se reunieron con el mandatario estatal, Enrique Alfaro Ramírez, pues se perfilaba la posibilidad de manifestarse ante la federación para que se aumente el presupuesto del 2020 para Jalisco.
Por tanto, los municipio se deberán hacer cargo de sus propios procesos; en el caso de Chapala, los 16 laudos le han dado una deuda de 5 millones 967 mil con 61 pesos (hasta el cierre de esta nota).
Además, el municipio mantiene dos juicios millonarios: uno con la empresa Led Lumina, que supera los más de 100 millones de pesos, y la empresa de parquímetros, a la que se le deben 44 millones de pesos.
Ante los recortes federales, el Gobierno del Estado de Jalisco anunció reacomodos en programas sociales y presupuestos con la finalidad de realizar obras durante el 2020, pues el Estado tiene un recorte federal de tres mil 50 millones de pesos.
Miguel Cerna.- Dos suspensiones en contra del Presidente Municipal, José Miguel Gómez López, y dos contra todo el Cabildo, son los juicios “delicados” que enfrenta actualmente el Gobierno de Jocotepec en el Congreso de Jalisco, que desde el 2012, cuentan con sentencias dictadas por el Tribunal de Arbitraje y Escalafón del Estado.
Luego de que Laguna publicara que el Ayuntamiento se encontraba en riesgo de ser suspendido por 15 días, Aarón Adiel Gutiérrez Quintero, representante del Servicios Especializados GLACO, S.C, despacho jurídico especializado en materia laboral, rindió un informe al Pleno el pasado 24 de octubre.
Según los datos presentados, al iniciar la presente administración (2018-2021) se recibieron 145 juicios activos, de los cuales 30 fueron resueltos en el primer año, desembolsando de las arcas municipales 3 millones 114 mil 902 pesos con un centavo.
Al respecto, el presidente destacó que, pese a que el fallo ya había sido favorable para los demandantes por parte del Tribunal, lograron reducir en un 50 por ciento la cantidad que se les debía.
“Desde que se entró y hasta la fecha, no hemos dejado de buscar las negociaciones y a los que ganaron, ya resueltos por el Tribunal reconociéndoles ‘x’ cantidad, entramos en negociaciones a que le bajan. Y llegó a haber ofrecimientos de abogados: oye págame al 100 (por ciento) y ahí nos reportamos; nada, no hay reportes, aquí rebajas y rebajas y nadie va a agarrar un peso. Si va a haber un descuento va a ser para el pueblo”, apuntó.
Según información obtenida vía transparencia bajo el folio PRE/168/2019, De los 115 juicios laborares aún activos, 34 son de tipo condenatorio, por lo que Aarón Gutiérrez informó el gobierno necesitaría 6 millones 400 mil pesos para cubrirlos; aunque los casos más preocupantes, y por lo que podrían ser suspendido tanto el presidente como el Cabildo, son cuatro: 1075/2009, 1571/2010, 1573/2010 y 1580/2010.
“Me gustaría comentares que hay cuatro asuntos muy delicados que están en ejecución, que ya tienen 10 años y que ahorita están en el congreso; son dos sus suspensiones al Cabildo y dos al presidente. De estos asuntos hay sentencias desde 2012”, dijo a los Ediles.
Además de 15 laudos absolutorios que representan un ahorro de aproximadamente 4 millones de pesos para el municipio.
Entre los cientos de nombres de los demandantes que figuran en la larga lista de juicios laborares activos, destaca el caso del actual regidor panista Saúl Oregel con un laudo favorable fechado en junio del 2013.
Para los exfuncionarios que demandaron “por negocio” durante el periodo en el que Mario Chávez Morales fungió como presidente (2010-2012), el abogado defensor del Ayuntamiento les advirtió que, tras una reforma implementada en septiembre de 2012, sus casos tienen menos posibilidades de ganar, por lo que les invitó a negociar.
“Invito a las personas que demandaron en ese lapso, que se acerquen y que hagan una propuesta para arreglarse para que se pueda llegar a un acuerdo, a una media entre las pretensiones que ellos tienen y las posibilidades del Ayuntamiento”, sugirió.
En una entrevista previa para Laguna, José Miguel Gómez aseguró enérgico que, de efectuarse las sanciones, las acatara, pues el municipio está imposibilitado para pagar las sentencias económicas fijados por el Tribunal de Arbitraje y Escalafón.
Miguel Cerna.- Por el incumplimiento en diversos juicios laborales, el Congreso del Estado de Jalisco avaló iniciar procedimientos de suspensión de cargos por 15 días del presidente municipal, José Miguel Gómez López, así como de todos los integrantes del Ayuntamiento.
Son al menos cinco los casos perdidos por el gobierno, por lo que las sanciones fueron solicitadas por el Tribunal de Arbitraje y Escalafón del Estado por incumplimiento de diversos juicios laborales.
Al respecto, el primer Edil informó que de concretarse, acatará la suspensión, pues el municipio no cuenta con recursos para cubrir lo demandado, ya que pagar los laudos implicaría suspender los servicios básicos brindados a la población.
“Tengo algunos juicios que ya tengo que cubrir, no tengo dinero. Voy a hacer lo que hacía Andrés Manuel (López Obrador), cuando lo del fuero: sáquenme, métanme a la cárcel por incumplir, o sea voy a pagar los platos rotos de otros, pero ni modo, si yo agarro dinero que tengo para el mantenimiento del pago de la luz, del pago del agua, del pago de la basura, de los básico, pues voy a dejar al pueblo sin servicios y todo por pagarle a gente que te está exigiendo un laudo”, comentó enérgico.
Gómez López lamentó la actitud que han tomado decenas de trabajadores de confianza en administraciones pasadas -pues se han arrastrado demandas desde antes del año 2000- al demandar al ayuntamiento cuando su contrato se terminaba al finalizar el trienio.
“Yo sé que los exservidores que están demandando quieren hacer su vida de ahí, quieren recuperar su patrimonio o quieren alivianarse; no los juzgo, pero también no comulgo con muchos casos que la verdad tú dices, ‘¡por Dios Santo, como es posible que hayan ganado! Eran trabajadores de confianza’”, apuntó.
De concretarse la suspensión de él o de su ayuntamiento, el Alcalde informó que hará públicos los casos, con el fin de que la gente se entere de los motivos, aunque se reservará el nombre de los demandantes para evitar un “linchamiento social”, pues aseguró que algunos casos si son por injusticias laborales.
La falta de defensoría por parte del municipio en pasadas administraciones, ha sido una constante que ha generado los laudos, lo que evidencia que los departamentos jurídicos no trabajaron o se fueron dando por “deficiencia, ineptitud, incapacidad, corrupción o errores humanos”.
Gómez López recordó que, al asumir el cargo en octubre del 2018, heredó más de 150 juicios laborales que superaban los 100 millones de pesos, de los cuales solo se ha resuelto una veintena; sin embargo, para terminar el resto se requerirían alrededor de 30 millones de pesos para llegar a negociaciones, según cálculos del Presidente.
Manuel Jacobo (Chapala, Jal). – Aproximadamente 14 ex directores, una ex regidora, un ex presidente interino y asesor presidencial, el ex delegado de Ajijic y diversos trabajadores de la pasada administración, forman parte de la lista de 254 personas que demandaron al Ayuntamiento de Chapala por despido laboral. Las denuncias fueron presentadas durante el 2007 a octubre de 2019 –último corte-, según dio a conocer el Síndico Municipal, Isaac Trejo Gracián.
Al recibir la administración encabezada por Moisés Alejandro Anaya Aguilar, el Ayuntamiento ya contaba con 95 demanda laborales; sin embargo, fueron los empleados de la saliente administración encabezada por Javier Degollado los que más demandaron, iniciando 159 demandas contra el Ayuntamiento de Chapala por despidos injustificados y por presuntos pagos que se les quedaron a deber.
Y aunque se les invitó a acercarse para darles sus finiquitos y proporcionales, además de la quincena que no les pagó el alcalde Javier Degollado, éstos no estuvieron de acuerdo, pues como ha sentenciado el Síndico, esperan que el municipio les pague salarios caídos.
Entre los 14 directores, que demandaron al Ayuntamiento de Chapala y que laboraron en la administración 2015-2018, se encuentra la ex regidora del PRI, Martha Maldonado Esqueda y el ex delegado de Ajijic, Jesús Ernesto Medeles Córdova, además del expresidente interino y asesor presidencial, Modesto Hernández López.
Se suman a las demandas, el ex director de Comunicación Social, Carlos Arturo García Robles; el ex presidente municipal y ex director de Patrimonio, Guadalupe Padilla Castañeda y el ex Contralor Municipal, Juan José Baltazar Alvarado.
Además de la ex directora del Instituto de la Mujer, Elvira Crespo Vergara; el ex director de Protección Civil y Bomberos, Enrique Perales Miranda; el ex director de Desarrollo Social, Diego Beltrán González; el ex director de Participación Ciudadana, José Trinidad Mendoza González; el ex director de Reglamentos, Víctor Pérez Cárdenas
Pero también han demando el ex director de COMUDE, Ramón Gerardo Amezquita Delgado; el ex oficial de Registro Civil, Javier Núñez Corona; el ex director de Mercados, Pedro García Rivera; el ex director de Adquisiciones, Magdaleno Enciso Fuentes; Director de Desarrollo Rural, Carlos Santiago Ayala.
El director Jurídico y del Instituto de Transparencia, Rodolfo Sergio García Trujillo, además de demandar, es el litigante –abogado patrono- de por lo menos 25 de los demandantes.
Actualmente ya fueron saldadas otras demandas, entre las que se encontraba la realizada por el ahora Regidor Javier Degollado González, dentro de las que quedan pendientes, se incluyen diversos trabajadores de confianza y que no pueden ser reinstalados, sentenció el Síndico Isaac Trejo Gracián.
“Aquí es un tema de tener vergüenza; creen que va a sacar un beneficio personal a costa del municipio, están siendo engañados”, manifestó Trejo Gracián para señalar que muchos funcionarios demandantes eran empleado de confianza y no podrán acceder a salarios caídos, ya que al finalizar la administración de Javier Degollado automáticamente termina su contrato, como lo marca la nueva reforma laboral.
Trejo Gracián también dio a conocer que, aunque el director de Obras Públicas (2015-2018) Rodrigo Paredes, no demandó al Ayuntamiento sí se llevó la caja de ahorro de los trabajadores por lo que se ha abierto una investigación en su contra, como al extesorero Roberto Molina Salazar.
Sin embargo, lo más preocupante es que el Ayuntamiento de Chapala ya cuenta con 16 laudos (sentencias o demandas ganadas por el trabajador) -que suman la cantidad de 5 millones 967 mil 61 pesos, hasta el último corte-, entre el que destaca el pago al ex director de Comunicación Social (2007-2009), José Guadalupe Vidrio por poco más de dos millones 300 mil pesos, seguido por Paulo Arrollo García con un laudo de más de un millón de pesos o la segunda demanda ante el incumplimiento del ayuntamiento en un laudo de un millón 400 mil pesos a Rosa Isela Berenice Delgado. Ésta última, aunque ya tenía un laudo ganado, se le volvió a contratar durante el gobierno de Javier Degollado y nuevamente demandó al municipio por despido injustificado, como también lo hizo Vidrio Oliva.
Foto: Archivo.
Manuel Jacobo (Chapala, Jal).– Pese a que no se ha presentado a laborar el ex director de Comunicación Social y Relaciones Públicas del Ayuntamiento de Chapala (2007-2009), José Guadalupe Vidrio, volvió a demandar al Ayuntamiento de Chapala, aunque ya tenía un laudo –demanda laboral ganada- por dos millones 343 mil de pesos por “salarios caídos”.
Oficialmente no se sabe el contenido de la nueva demanda, pero según el Síndico Municipal de Chapala, Isaac Alberto Trejo Gracián, se tuvo conocimiento de la misma por los estrados electrónicos, aunque el Ayuntamiento no la ha recibido formalmente.
Vidrio Oliva sólo acudió al Ayuntamiento a su reinstalación el pasado 10 de septiembre y no se le ha vuelto a ver en el lugar, por lo que se cree que el sentido de la demanda será por despido injustificado
“Tenemos las pruebas donde prácticamente no ingresó a laborar y nomás vino a dar cumplimiento a una orden judicial y que se resuelva este nuevo juicio, pero creo que el mensaje es muy claro: una vez más es un abuso que quieren tener con este municipio”, acotó Trejo Gracián.
Por su parte el Presidente Municipal de Chapala, Moisés Alejandro Anaya Aguilar, catalogó a este tipo de personas como “terroristas municipales” y le recordó que tendrán una batalla legal, pero que en esta ocasión se tendrá una defensa certera.
Por otra parte, el Síndico Municipal cuestionó la acción del profesor Guadalupe Vidrio y señaló: “tiene un laudo millonario a su favor y ahora vuelve a demandar una vez más, no sé qué quiera, ¿qué le demos el municipio?”, se preguntó contrariado.
Redacción. – Tal parece que el ex director de Comunicación Social, Guadalupe Vidrio, demandó nuevamente al ayuntamiento de Chapala por un supuesto despido injustificado; recientemente Vidrio fue reinstalado, pero al no presentarse a laborar lo dieron de baja.
Isaac Trejo Gracián, Sindico de Chapala, señaló que se dieron cuenta de la demanda por medios electrónicos, misma que fue publicada el 25 de septiembre.
A decir del Sindico, combatirán legalmente la acción que calificó como “un abuso”.
Guadalupe Vidrio fue director del área de comunicación social, en la administración priista 2007 – 2009, en la que fue presidente el ahora regidor por MORENA, Gerardo Degollado.
Manuel Jacobo (Chapala, Jal). – El Regidor de la fracción de Movimiento de Regeneración Nacional (MORENA), Gerardo Degollado González, pidió a su ex trabajador de confianza y director de Comunicación Social durante la administración 2007-2009, José Guadalupe Vidrio Oliva, se desista de cobrar un dinero que no le pertenece y que ganó con “un juico a base de mentiras”.
“Ahorita lo que queda es apelar a la ética de las personas que saben que no deben cobrar ese dinero, que mintieron para ganarlo y que es dinero de todos los chapalenses”, expresó el ex alcalde, Gerardo Degollado González.
El entrevistado le recordó a quien fuera su director de Comunicación Social que nuca fue despedido y que a partir de las artimañas que hicieron sus abogados fue falsificando el despido, ya que lo que no se le pagó fue su última quincena y aguinaldo.
Degollado González pidió al resto de demandantes que están en la misma situación que se desistan de la demanda. “Si quieren tanto a Chapala que se desistan porque aparte lo hicieron con mentiras o que vengan a decirme a mí que Gerardo Degollado los despidió, si nunca los despedí, entonces ¿cómo van a denunciar? Mintieron”.
Por su parte, el Presidente Municipal de Chapala, Moisés Alejandro Anaya Aguilar, mencionó que después de la reinstalación de Vidrio Oliva -realizada el 10 de septiembre-, éste no se ha presentado a laborar pese a que el Ayuntamiento cumplió con lo que estableció el tribunal.
Anaya Aguilar señaló que no sorprendería que Guadalupe Vidrio quiera volver a demandar o en su caso presente justificantes médicos para evadir su incumplimiento, pero el Síndico Municipal, Isaac Alberto Trejo Gracián, expuso que deberán ser comprobantes avalados por Clínica Municipal de Chapala.
Para finalizar, los funcionarios recordaron al demandante que la Ley de Funcionarios Públicos se modificó en 2012 y que la condición en la que ahora está ya no le favorecerá como lo hizo anteriormente, donde logró ganar un juicio de más de dos millones de pesos.
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